2024年12月30日，記者從自治區人力資源社會保障廳獲悉，為加快推動海洋強區建設，助力企事業單位高效開展人才引進、培養、使用等工作，該廳聯合自治區海洋局發布《2024年廣西向海經濟重點產業人才需求目錄》(以下簡稱《目錄》)，進一步引導各類向海經濟人才在各領域合理流動，促進廣西向海經濟高質量發展。
據介紹，《目錄》采取線上線下問卷調查的方式，面向全區725家用人單位收集2253個崗位樣本，經過人員數據分析、專家嚴格篩選后，確定132個急需緊缺崗位。在崗位類別上，專業技術類人才需求*為迫切，其崗位占比高達75.76%；其次為管理類崗位，占比為13.64%；高技能類崗位占比為8.33%；市場營銷類崗位占比*低，為2.27%。另外，不同產業人才隊伍建設有不同的特點，如急需緊缺崗位數排名前三的產業中，海洋新興產業對專業技術人才需求占比*大，達到90.48%，主要集中在工程師、研究員、設計師等崗位；而海洋傳統產業對管理類人才需求占比高于整體水平，達到30.77%，如海洋工程技術總工程師、海岸事業部總監、港口航道項目經理等。
在重點產業范圍的確定上，依據相關文件，這些崗位涉及海洋新興產業、海洋傳統產業、綠色臨港產業、海洋公共管理服務產業以及海洋科研教育產業5大重點產業發展領域，共19個具體產業。其中，5大重點產業領域排名前三的為綠色臨港產業、海洋傳統產業、海洋新興產業。綠色臨港產業人才需求分布在高端金屬材料、化工新材料、電子信息、輕工食品、高端造紙5個產業；海洋傳統產業人才需求主要分布在海洋交通運輸業、海洋船舶工業、海洋旅游業、海洋工程建筑業、海洋水產品加工業、海洋油氣業、海洋漁業7個產業；海洋新興產業人才需求分布在海洋工程裝備制造業、海洋藥物和生物制品業、海洋電力業、海水淡化與綜合利用業4個產業。
在學歷分布上，急需緊缺崗位所需人才本科學歷占比*大，為37.88%；其次為大專學歷，占比為25.00%；碩士研究生學歷占19.70%，博士研究生占17.42%。從整體上看，社會對人才的能力要求不斷提升，管理類、專業技術類崗位對本科及以上學歷人才的需求尤為突出，需求占比達到75.00%；高技能類和市場營銷類崗位主要需求大專學歷，與目前廣西就業市場的實際情況相符。
在相關工作經驗需求上，69.70%的急需緊缺崗位人才需要具有相關的工作經驗。其中，5年以上相關工作經驗的需求*大，達到31.82%。整體來說，崗位用人需求具有工作經驗多、技能水平高的特點，符合廣西對高質量發展和人才高地建設發展要求。
在專業分布上，急需緊缺崗位所需人才主要集中在10個專業，分別為：機械類、海洋科學類、電氣信息類、海洋工程類、能源動力類、材料類、交通運輸類、電子信息科學類、輕工紡織食品類、水利類。自治區人力資源社會保障廳提醒，各高校可根據急需緊缺人才專業、任職要求等信息，及時調整專業知識、技能培養的相關課程，培養更多符合市場需求、適應產業發展的人才。
